Понятие трудоспособного лица
Подборка наиболее важных документов по запросу Понятие трудоспособного лица (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
- Пенсии:
- 42 года
- 60 лет пенсия
- Алименты с пенсии
- Алименты с пенсий
- Базовая часть пенсии
- Показать все
- Пенсии:
- 42 года
- 60 лет пенсия
- Алименты с пенсии
- Алименты с пенсий
- Базовая часть пенсии
- Показать все
- Трудовые отношения:
- Автоматизированное рабочее место
- Адаптация персонала
- Ауп это
- Ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства
- Взаимозаменяемость сотрудников
- Показать все
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Каков правовой статус безработных?
(«Электронный журнал «Азбука права», 2023) При этом трудоспособный возраст граждан — это возраст от 16 лет до достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (п. 3 ст. 3 Закона N 1032-1; Методика, утв. Приказом Росстата от 17.07.2019 N 409).
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 26.06.2021 N 1022
(ред. от 15.12.2022)
«Об утверждении Правил установления величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в субъектах Российской Федерации на очередной год» а) трудоспособное население — лица в возрасте от 16 лет и до достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», за исключением неработающих инвалидов этого возраста;
Приказ Росстата от 17.07.2019 N 409
«Об утверждении методики определения возрастных групп населения» К населению в трудоспособном и старше трудоспособного возраста относятся лица в возрасте от 16 лет до достижения возраста и достигшие возраста соответственно, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с законодательством. При расчете учитывается часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в которой указан возраст выхода на страховую пенсию по старости с учетом положений, предусмотренных приложением 6 Федерального закона.
Правовые ресурсы
- «Горячие» документы
- Кодексы и наиболее востребованные законы
- Обзоры законодательства
- Федеральное законодательство
- Региональное законодательство
- Проекты правовых актов и законодательная деятельность
- Другие обзоры
- Календари
- Формы документов
- Полезные советы
Трудоспособный возраст
Трудоспосо́бный во́зраст (рабочий возраст), один из элементов условной градации возраста человека в зависимости от его участия в производстве . Границы трудоспособного возраста определены законодательством РФ. Нижняя граница трудоспособного возраста (16 лет) обозначена Трудовым кодексом РФ . Верхняя граница соответствует возрасту выхода на пенсию, который начиная с 2019 г. ежегодно повышается (см. статью Пенсионная система Российской Федерации ) и к 2028 г. достигнет 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин (Федеральный закон от 3.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» ). В 2022 г. верхняя граница трудоспособного возраста составляла 61,5 года для мужчин и 56,5 года для женщин.
Численность населения в трудоспособном возрасте определяется рождаемостью и смертностью , а для отдельных территорий также и миграцией ; в зависимости от интенсивности этих процессов может значительно колебаться.
Редакция экономики общественного сектора
Опубликовано 2 июня 2023 г. в 16:27 (GMT+3). Последнее обновление 2 июня 2023 г. в 16:27 (GMT+3). Связаться с редакцией
Информация
Области знаний: Демография, Экономика труда Другие наименования: Рабочий возраст
- Научно-образовательный портал «Большая российская энциклопедия»
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС77-84198,
выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 15 ноября 2022 года.
ISSN: 2949-2076 - Учредитель: Автономная некоммерческая организация «Национальный научно-образовательный центр «Большая российская энциклопедия»
Главный редактор: Кравец С. Л.
Телефон редакции: +7 (495) 917 90 00
Эл. почта редакции: secretar@greatbook.ru
- © АНО БРЭ, 2022 — 2023. Все права защищены.
- Условия использования информации. Вся информация, размещенная на данном портале, предназначена только для использования в личных целях и не подлежит дальнейшему воспроизведению.
Медиаконтент (иллюстрации, фотографии, видео, аудиоматериалы, карты, скан образы) может быть использован только с разрешения правообладателей. - Условия использования информации. Вся информация, размещенная на данном портале, предназначена только для использования в личных целях и не подлежит дальнейшему воспроизведению.
Медиаконтент (иллюстрации, фотографии, видео, аудиоматериалы, карты, скан образы) может быть использован только с разрешения правообладателей.
Трудоспособное население это какой возраст
К трудовым ресурсам относится население, занятое экономической деятельностью, а также способное трудиться, но не работающее по тем или иным причинам. В состав трудовых ресурсов включается трудоспособное население в трудоспособном возрасте (мужчины 16-59 лет, женщины 16-54 года) и работающие лица, находящиеся за пределами трудоспособного возраста (лица пенсионного возраста и подростки), иностранные мигранты.
К трудоспособному населению в трудоспособном возрасте относится постоянное население в трудоспособном возрасте, кроме неработающих инвалидов и неработающих лиц, получающих пенсию на льготных условиях.
Численность граждан России, выезжающих на работу за границу, не исключается из численности трудовых ресурсов, но не участвует в формировании численности населения занятого в экономике.
Данные о среднегодовой численности занятых в экономике формируются по основной работе гражданского населения один раз в год при составлении баланса трудовых ресурсов на основе интеграции нескольких источников информации: сведений статистической отчетности организаций, материалов выборочного обследования рабочей силы, данных выборочных обследований индивидуальных предпринимателей, данных органов исполнительной власти. В среднегодовую численность занятых включаются работающие иностранные граждане, как постоянно проживающие, так и временно находящиеся на территории Российской Федерации. Не включаются лица, занятые в домашнем хозяйстве производством товаров и услуг для собственного потребления.
Существуют методологические расхождения при формировании данных о численности занятого населения в составе расчета баланса трудовых ресурсов и на основе выборочных обследований рабочей силы. В частности, в среднегодовой численности занятых (на основе расчета баланса трудовых ресурсов) не учитываются лица, отсутствовавшие на работе в связи с отпуском по беременности и родам по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, и военнослужащие, но учитываются иностранные трудовые мигранты. В отличии от обследования рабочей силы, где информация по Волгоградской области сформирована по месту проживания, среднегодовая численность занятых (на основе расчета баланса трудовых ресурсов) сформирована по месту работы.
Данные о численности рабочей силы, занятых и безработных получены по материалам выборочных обследований рабочей силы, с последующим распространением итогов на всю численность населения обследуемого возраста.
Единицами отбора являются частные домашние хозяйства; единицами наблюдения – лица в возрасте от 15 лет и старше – члены этих домашних хозяйств (до 2017 года – лица в возрасте 15-72 лет).
Рабочая сила – лица в возрасте от 15 лет и старше, которые в рассматриваемый период (обследуемую неделю) считаются занятыми или безработными.
К занятым относятся лица в возрасте 15 лет и старше, которые в рассматриваемый период выполняли любую деятельность (хотя бы один час в неделю), связанную с производством товаров или оказанием услуг за оплату или прибыль. В численность занятых включаются также лица, временно отсутствовавшие на рабочем месте в течении короткого промежутка времени и сохранившие связь с рабочим местом во время отсутствия.
К безработным, применительно к определениям Международной Организации Труда (МОТ), относятся лица в возрасте от 15 лет и старше, которые в рассматриваемый период времени удовлетворяли одновременно следующим критериям:
- не имели работы (доходного занятия);
- занимались поиском работы в течении последних четырех недель, используя при этом любые способы поиска работы;
- были готовы приступить к работе в течение обследуемой недели.
К безработным относятся также лица, которые в рассматриваемый период не имели работы, но договорились о сроке начала работы (в течении 2 недель после обследуемой недели) и не продолжали дальнейшего её поиска; не имели работы, были готовые приступить к ней, но не искали работу, так как ожидали ответа от администрации или работодателя на сделанное ранее обращение. При этом период ожидания ответа не должен превышать один месяц.
Обучающиеся, пенсионеры и инвалиды учитываются в качестве безработных, если они не имели работы, занимались поиском работы и были готовы приступить к ней.
К безработным, зарегистрированным в органах государственной службы занятости населения, относятся трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка (трудового дохода), проживающие на территории Волгоградской области, зарегистрированные в органах службы занятости населения по месту жительства в целях поиска подходящей работы, ищущие работу и готовые приступить к ней.
Уровень участия в рабочей силе — отношение численности рабочей силы (занятых и безработных) определенной возрастной группы к общей численности населения соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
Уровень занятости — отношение численности занятого населения определенной возрастной группы к общей численности населения соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
Уровень безработицы — отношение численности безработных определенной возрастной группы к численности рабочей силы (занятых и безработных) соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
Уровень зарегистрированной безработицы — отношение численности безработных, зарегистрированных в органах службы занятости населения, к численности рабочей силы, в возрасте 15-72 лет в среднем за предыдущий год, рассчитанное в процентах.
Рост трудоспособного населения в России стал рекордным с 1990-х
В 2021 году трудоспособное население России увеличилось на 1,35 млн человек, что стало рекордом с 1990-х, следует из оценки Росстата. На это повлияли пенсионная реформа, рост миграции и повышение рождаемости в 2000-х
Центр занятости в Москве (Фото: Сергей Ведяшкин / АГН «Москва»)
По состоянию на 1 января 2022 года в России ориентировочно проживали 83,2 млн человек трудоспособного возраста, что на 1,35 млн больше по сравнению с показателем на 1 января 2021 года. Это максимальное увеличение с начала 1990-х, следует из обновленных оценок Росстата, которые изучил РБК. В последнее десятилетие основным трендом в России было сокращение граждан в трудоспособном возрасте: лишь два года стали исключением из этого правила — год присоединения Крыма 2014-й (+250 тыс.) и первый год реализации пенсионной реформы — 2019-й (+1,31 млн, показатель сопоставимый с текущим повышением). Под населением трудоспособного возраста понимаются граждане от 16 лет и до достижения пенсионного возраста. Верхняя граница отнесения к этой категории каждый год меняется в связи с изменением возраста выхода на пенсию. В 2021 году к трудоспособным относились мужчины до 61 с половиной года и женщины до 56 с половиной лет, пояснили в Росстате.
Число мужчин в трудоспособном возрасте к началу текущего года достигло 43,3 млн человек, увеличившись на 594 тыс. за год. Трудоспособных женщин насчитывалось 39,9 млн, что на 751 тыс. превышает соответствующий показатель 2020 года.
Рост числа трудоспособных россиян ожидаемо привел к снижению коэффициента демографической нагрузки (он показывает, сколько людей нетрудоспособного возраста — детей и пенсионеров — приходится на 1 тыс. граждан трудоспособного возраста: чем выше значение, тем сильнее демографическая нагрузка на трудоспособное население, которое уплачивает страховые взносы в Пенсионный фонд России и формирует его доходную часть). По итогам 2021 года коэффициент составил 749, что стало минимальным значением с 2016 года, рассчитал РБК по данным Росстата. В 2020 году коэффициент был больше и достигал 785. Эти данные близки к демографическому прогнозу Росстата от 2020 года: тогда ведомство прогнозировало изменение коэффициента с 786 на начало 2021 года до 755–758 через год.
Меньше россиян пенсионного возраста
Росстат параллельно зафиксировал снижение численности россиян в возрасте старше трудоспособного. По состоянию на 1 января 2022 года их насчитывалось 35 млн человек, что на 1,89 млн меньше, чем год назад — сокращение стало рекордным за историю Российской Федерации.
Программа развития — удобный инструмент непрерывного обучения новым навыкам для успешной карьеры
Основную часть снижения численности старшего поколения в 2021 году обеспечили женщины: число россиянок пенсионного возраста сократилось на 1,1 млн по сравнению с прошлым годом, до 24,7 млн человек. Мужчин нетрудоспособного возраста оказалось почти в два с половиной раза меньше (10,3 млн), и их число сократилось за год на 758 тыс. человек. В результате общая численность граждан старше трудоспособного возраста стала минимальной с 2014 года.
Общая численность населения по состоянию на 1 января 2022 года составила 145,6 млн человек, следует из материалов Росстата. Они не учитывают данные переписи населения, по предварительным результатам которой в стране проживают 147 млн человек. Этот показатель еще может корректироваться в большую или меньшую сторону, заявляли в статслужбе. В Минтруде не ответили на запрос РБК. Текущие данные Росстата получаются как базовая оценка численности населения по возрастным группам по итогам предыдущей переписи населения 2010 года плюс ежегодные накопленные показатели естественного прироста/убыли населения и миграционного притока/оттока. Как правило, чем дальше такие расчетные показатели оказываются от результатов переписи, тем больше вносится погрешность (особенно с учетом традиционно менее надежных данных по международной миграции). Перепись, прошедшая осенью 2021 года, станет новой точкой отсчета для подобных оценок в дальнейшем.
Совпадение эффектов
На рост трудоспособного населения в России в первую очередь сработали эффекты пенсионной реформы. «Если посмотреть на абсолютный показатель увеличения трудоспособных граждан в 1,35 млн, то он примерно соответствует численности «добавленных» реформой людей. У нас около 2 млн человек — мужчин и женщин в возрасте 55 и 60 лет соответственно. Вот и перекрыли тенденцию сокращения трудоспособного населения», — отмечает профессор, заведующая кафедрой народонаселения экономического факультета МГУ Ирина Калабихина. Что касается снижения доли лиц в пенсионном возрасте, то тут, по ее словам, совпадало два эффекта — накопление числа смертей от коронавируса среди пожилых россиян и относительное сокращение числа пенсионеров по причине увеличения пенсионного возраста. На рост численности населения трудоспособного возраста, безусловно, сильно повлияла пенсионная реформа, однако этот фактор не является единственным, уверена профессор кафедры труда и социальной политики РАНХиГС Любовь Храпылина. Одной из причин могла стать миграция, которая в 2021 году стала более активной по сравнению с пандемическим 2020 годом, предполагает она. По итогам 2020 года трудоспособное население, несмотря на реформу, сократилось почти на 800 тыс. человек, следует из оценок Росстата. В 2021 году, по данным МВД, российское гражданство получили 735 тыс. иностранцев, а 252 тыс. человек оформили вид на жительство.
В 2021 году влияние миграции было достаточно противоречивым — сказались последствия пандемии, говорит доцент кафедры статистики РЭУ им. Г.В. Плеханова Ольга Лебединская. По ее мнению, статистику могли улучшить молодые россияне, родившиеся в начале 2000-х годов, которые только вступили в категорию трудоспособного возраста. В этот период Россия вышла из демографической ямы и рождаемость начала увеличиваться, напоминает она. Резкий рост численности трудоспособного населения в 2021 году мог быть связан и с несовершенством статистики в 2020 году, отмечает профессор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов. Пандемия осложнила сбор статистических данных, поэтому не исключено, что оценки по 2020 году оказались несколько заниженными. «Трудоспособное население» не означает «экономически активное» (не все в трудоспособном возрасте работают), а переход в категорию «старше трудоспособного» не говорит об автоматическом прекращении трудовой деятельности, обращает внимание Храпылина. Многие россияне продолжают работать и в преклонном возрасте, напоминает она. На начало 2022 года в России насчитывалось 8,5 млн работающих пенсионеров, следует из данных ПФР.