Приложение N 1. Порядок присвоения квалификационных категорий тренеров
1. Порядок присвоения квалификационных категорий тренеров (далее — Порядок) определяет процедуру присвоения квалификационных категорий тренерам при условии их соответствия квалификационным требованиям к присвоению квалификационных категорий тренеров (приложение N 2 к приказу).
2. В Российской Федерации устанавливаются следующие квалификационные категории тренеров 1 :
1) тренер высшей квалификационной категории;
2) тренер первой квалификационной категории;
3) тренер второй квалификационной категории.
3. Присвоение квалификационных категорий тренеров направлено на определение соответствия результата профессиональной деятельности тренеров квалификационным требованиям к присвоению квалификационных категорий тренеров (далее — квалификационные требования) и проводится в целях:
повышения уровня профессионального мастерства и компетенции тренеров;
повышения эффективности и качества профессиональной деятельности тренеров;
повышения заинтересованности тренеров в результатах труда.
4. Основными принципами присвоения квалификационных категорий тренеров являются коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к тренерам, недопустимость дискриминации при присвоении квалификационных категорий тренеров.
Информация об изменениях:
Пункт 5 изменен с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
5. Квалификационные категории «тренер высшей квалификационной категории» (далее — высшая квалификационная категория), «тренер первой квалификационной категории» (далее — первая квалификационная категория) присваиваются не ранее, чем через один год после присвоения квалификационной категории «тренер второй квалификационной категории» (далее — вторая квалификационная категория).
Вторая квалификационная категория присваивается независимо от продолжительности работы тренера в организации, реализующей дополнительные образовательные программы спортивной подготовки, и (или) физкультурно-спортивной организации.
6. В целях повышения квалификационной категории тренеры проходят обучение по дополнительным профессиональным образовательным программам не реже одного раза в четыре года.
7. При присвоении квалификационных категорий оцениваются результаты профессиональной деятельности тренера за четыре года, предшествовавших дню подачи заявления.
8. В целях присвоения квалификационных категорий формируются комиссии, которые проводят оценку результатов профессиональной деятельности тренеров на соответствие их квалификационным требованиям (приложение N 2 к приказу).
Комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии и членов комиссии, включая ответственного секретаря. Количество членов комиссии должно быть не менее семи человек.
Решение комиссии является правомочным, если на заседании присутствует не менее половины членов комиссии, и принимается простым большинством голосов, присутствующих на заседании членов комиссии.
Решение, принятое на заседании комиссии, оформляется протоколом, подписывается председателем и ответственным секретарем комиссии.
9. Присвоение высшей квалификационной категории и первой квалификационной категории тренерам, осуществляющим свою деятельность в организациях, в отношении которых Министерство спорта Российской Федерации (далее — Министерство) осуществляет функции и полномочия учредителя, а также в целях присвоения высшей квалификационной категории тренерам, осуществляющим свою деятельность в организациях, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляются иными федеральными органами исполнительной власти (далее — федеральные органы), осуществляется Министерством на основании протокола заседания комиссии, формируемой Министерством.
В состав комиссии включаются по согласованию представители федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, общественных объединений, в том числе общероссийского профсоюза работников сферы физической культуры и спорта, а также представители общероссийского отраслевого объединения работодателей в сфере физической культуры и спорта.
10. Присвоение первой квалификационной категории тренерам, осуществляющим свою деятельность в организациях, в отношении которых федеральные органы осуществляют функции и полномочия учредителя, осуществляется федеральными органами на основании протоколов заседаний комиссий, формируемых федеральными органами.
В состав комиссий включаются по согласованию представители федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, общественных объединений, в том числе общероссийского профсоюза работников сферы физической культуры и спорта, а также представители общероссийского отраслевого объединения работодателей в сфере физической культуры и спорта.
11. Присвоение высшей квалификационной категории и первой квалификационных категорий тренерам, осуществляющим свою деятельность в организациях, в отношении которых Министерство, федеральные органы не осуществляют функции и полномочия учредителя, осуществляется органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области физической культуры и спорта (далее — органы исполнительной власти) на основании протоколов заседаний комиссий, формируемых органами исполнительной власти.
В состав комиссий включаются по согласованию представители органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, общественных объединений, в том числе территориальной организации профсоюза работников сферы физической культуры и спорта (при наличии), а также представители регионального отраслевого объединения работодателей в сфере физической культуры и спорта (при наличии).
12. Присвоение второй квалификационной категории тренерам, осуществляющим свою деятельность в организациях, указанных в пунктах 9-11 Порядка, осуществляется организациями, в которых осуществляет свою деятельность тренер (далее — организация) на основании протоколов заседаний комиссий, формируемых организациями.
В состав комиссий включаются представители организаций, в том числе представители первичной профсоюзной организации (при наличии), а также представители территориального отраслевого объединения работодателей в сфере физической культуры и спорта (при наличии).
13. Присвоение квалификационных категорий тренеру осуществляется на основании заявления о присвоении квалификационной категории (рекомендуемый образец приведен в приложении к Порядку) (далее — заявление), в соответствии с квалификационными требованиями к присвоению квалификационных категорий тренеров (приложение N 2 к приказу).
Заявление и документы, указанные в пункте 15 Порядка, подаются в Министерство, федеральные органы, органы исполнительной власти или организацию, соответственно, лично либо направляется по почте или в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети «Интернет».
14. Заявление подписывается тренером, в котором указывается:
фамилия, имя, отчество (при наличии);
полное наименование занимаемой должности;
квалификационная категория, на которую претендует тренер;
сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже (по специальности), в том числе по основному месту работы;
сведения об образовании;
сведения о ранее присвоенной квалификационной категории с указанием даты ее присвоения (при наличии);
почтовый адрес либо адрес электронной почты;
согласие на обработку персональных данных;
дата составления заявления;
Информация об изменениях:
Пункт 15 изменен с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
15. К заявлению прилагаются следующие документы:
копии второй и третьей страниц паспорта гражданина Российской Федерации, а также копии страниц, содержащих сведения о месте жительства тренера;
копия трудовой книжки, заверенная подписью руководителя и печатью организации (при наличии), и (или) сведения о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации 2 ;
копия документа, подтверждающего присвоение квалификационной категории (при наличии);
копия документа, удостоверяющего принадлежность спортсмена или лица, проходящего спортивную подготовку, к физкультурно-спортивной организации или организации, реализующей дополнительные образовательные программы спортивной подготовки, соответственно, заверенная подписью руководителя и печатью организации (при наличии);
выписка из приказа о зачислении спортсмена в тренировочную группу тренера или копия приказа о приеме на обучение по дополнительной образовательной программе спортивной подготовки, заверенная подписью руководителя и печатью организации (при наличии);
копия протокола или выписка из протокола официального спортивного мероприятия, подписанные председателем главной судейской коллегии, главным судьей официального спортивного мероприятия;
копия приказа о присвоении спортивного звания и (или) спортивного разряда лицу, проходящему спортивную подготовку или спортсмену, заверенная подписью руководителя и печатью организации (при наличии);
выписка из приказа о переводе лица, проходящего спортивную подготовку, на следующий этап спортивной подготовки, заверенная подписью руководителя и печатью организации (при наличии);
копия распорядительного акта, подтверждающего включение лица, проходящего спортивную подготовку или спортсмена, в список кандидатов в спортивную сборную команду Российской Федерации, субъекта Российской Федерации и (или) муниципального образования;
абзац утратил силу с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
Информация об изменениях:
копия документа об участии тренера в семинарах, конференциях, открытых занятиях, мастер-классах и иных научно-практических мероприятиях выданного организаторами указанных мероприятий (при наличии);
копия документа, подтверждающего присвоение почетных спортивных званий и (или) ведомственных наград, поощрений за период профессиональной деятельности тренера;
копии методических разработок (публикаций) (при наличии).
16. В случае подачи заявления, не соответствующего требованиям, предусмотренным пунктом 14 Порядка, или представления тренером документов, указанных в пункте 15 Порядка, не в полном объеме Министерство, федеральные органы, органы исполнительной власти или организации, соответственно, в течение 10 рабочих дней со дня поступления указанного заявления и документов возвращают их тренеру с указанием причин возврата.
17. В случае возврата заявления тренер, подавший его, устраняет несоответствия и повторно направляет его для рассмотрения в Министерство, федеральные органы, органы исполнительной власти или организацию соответственно в течение пяти рабочих дней со дня его возврата.
18. Тренер имеет право лично присутствовать при проведении оценки профессиональной деятельности тренера на заседании комиссии.
Комиссия извещает тренера о дате и месте заседания комиссии телефонограммой не позднее, чем за 10 рабочих дней до дня его проведения, а также размещает информацию о дате и месте заседания комиссии на официальном сайте Министерства, федерального органа, органа исполнительной власти, организации, соответственно, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Тренер, присутствующий на заседании комиссии, вправе дать пояснения по представленным документам.
19. Комиссия в течение двух месяцев со дня поступления в Министерство, федеральный орган, орган исполнительной власти, организацию, соответственно, заявления и документов, указанных в пунктах 14, 15 Порядка, рассматривает их и проводит оценку результатов профессиональной деятельности тренера на соответствие квалификационным требованиям в баллах, указанных в приложении N 2 к приказу.
Информация об изменениях:
Пункт 20 изменен с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
20. При проведении комиссией оценки результатов профессиональной деятельности тренера на соответствие его квалификационным требованиям сумма баллов, необходимых для присвоения квалификационной категории (далее — сумма баллов), рассчитывается путем суммирования баллов, указанных в пунктах 1-12 таблицы приложения N 2 к приказу.
Сумма баллов должна составлять:
при присвоении высшей квалификационной категории — не менее 1000 баллов;
при присвоении первой квалификационной категории — не менее 700 баллов (при расчете суммы баллов также могут учитываться баллы пунктов 1-12 столбца 3 таблицы приложения N 2 к приказу);
при присвоении второй квалификационной категории — не менее 300 баллов (при расчете суммы баллов также могут учитываться баллы пунктов 1-12 столбцов 3 и 4 таблицы приложения N 2 к приказу).
Информация об изменениях:
Пункт 21 изменен с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
21. При расчете суммы баллов высшей квалификационной категории и первой квалификационной категории для тренеров, реализующих дополнительные образовательные программы спортивной подготовки на этапе начальной подготовки и учебно-тренировочном этапе (этапе спортивной специализации), учитываются положения пунктов 1-12 таблицы приложения N 2 к приказу, в том числе использующие обозначение «*».
Информация об изменениях:
Пункт 22 изменен с 1 января 2023 г. — Приказ Минспорта России от 10 января 2022 г. N 2
22. При расчете суммы баллов высшей квалификационной категории и первой квалификационной категории для тренеров, реализующих дополнительные образовательные программы спортивной подготовки на этапе начальной подготовки, учитываются положения пунктов 1-12 таблицы приложения N 2 к приказу, в том числе использующие обозначение «**».
23. Решение комиссии о соответствии (несоответствии) тренера квалификационным требованиям оформляется протоколом заседания комиссии в течение пяти рабочих дней со дня проведения заседания.
24. На основании протокола заседания комиссии Министерство, федеральные органы, органы исполнительной власти или организации, соответственно, принимают решение о присвоении (неприсвоении) тренеру квалификационной категории.
25. Решение о присвоении тренеру соответствующей квалификационной категории оформляется распорядительным актом Министерства, федерального органа, органа исполнительной власти или организации, соответственно, в течение 10 рабочих дней со дня оформления протокола соответствующей комиссии.
26. Решение о неприсвоении тренеру соответствующей квалификационной категории оформляется в виде резолюции Министра спорта Российской Федерации, руководителя федерального органа, органа исполнительной власти или организации, соответственно, на служебной записке, направленной руководителем соответствующей комиссии в течение 10 рабочих дней со дня оформления протокола.
27. Основанием для принятия решения о неприсвоении тренеру соответствующей квалификационной категории является несоответствие результатов профессиональной деятельности тренера квалификационным требованиям (приложение N 2 к приказу).
28. Распорядительный акт размещается на официальном сайте Министерства, федерального органа, органа исполнительной власти или организации, соответственно, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в течение пяти рабочих дней со дня его издания.
1 Часть 12 статьи 22 Федерального закона от 04.12.2007 N 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 50, ст. 6242; 2018, N 24, ст. 3414).
2 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. 1), ст. 3; 2019, N 51 (ч. I), ст. 7491).
Приложение N 3. Положение о порядке присвоения квалификационных категорий тренерам-преподавателям и инструкторам-методистам физкультурно-спортивных организаций в Алтайском крае
1. Квалификационные категории (в дальнейшем — категории) тренерам- преподавателям по спорту (в дальнейшем тренеры) и инструкторам — методистам физкультурно-спортивных организаций, образовательных учреждений дополнительного образования физкультурно-оздоровительной и спортивной направленности, предприятий, организаций и учреждений присваиваются независимо от ведомственной подчиненности.
2. Для рассмотрения материалов на присвоение категории создается краевая аттестационно-квалификационная комиссия (в дальнейшем — комиссия), в состав которой включаются представители заинтересованных организаций, специалисты физической культуры и спорта.
3. Для присвоения категории работник физической культуры и спорта представляет в комиссию:
3.1. личное заявление;
3.2. справку о подготовке спортсмена (для тренеров) и заверенные копии протоколов, подтверждающих показанный спортсменом результат, либо заверенные копии удостоверений о присвоении званий, категорий и др.
3.3. ходатайство от руководителя организации или краевой федерации по видам спорта;
3.4. копия трудовой книжки;
3.5. копия диплома об образовании.
4. Все заявления комиссия должна рассмотреть в два месяца.
5. Категории (вторая, первая, высшая) присваиваются работникам физической культуры и спорта, выполнившим соответствующие квалификационные требования.
6. Срок действия категории 5 лет. По истечении этого срока работнику, не повысившему или не подтвердившему имеющуюся категорию, приказом по организации категория снимается. Первая категория может быть присвоена тренеру по показателю «Сохранению контингента» не ранее, чем через 3 года после присвоения второй категории. По остальным показателям присвоение более высокой категории может произойти до истечения срока действия ранее присвоенной категории при выполнении тренером квалификационных требований и при предоставлении документов в комиссию.
7. Работникам физической культуры и спорта, перешедшим на штатную организационно-методическую или административную работу в аппарате физкультурно-спортивных организаций, а затем вновь приступившим к работе тренера-преподавателя или инструктора-методиста, сохраняется имеющаяся категория на срок, соответствующий стажу его работы в этих организациях. При этом суммарный срок действия категории не может быть более 5 лет.
8. При переходе тренера на должность педагога организатора спортивно- оздоровительной работы по месту жительства, инструктора-методиста, или, наоборот, присвоенная ранее категория сохраняется на срок ее действия.
9. Работникам, которым присвоена категория, выдается удостоверение установленного образца.
| N 2. Состав краевой аттестационно-квалификационной комиссии | Приложение >> N 4. Примерные критерии оценки результатов профессиональной деятельности тренеров и инструкторов-методистов организаций, осуществляющих. |
| Содержание Приказ управления Алтайского края по физической культуре и спорту от 15 января 2013 г. N 53 «О проведении аттестации. |
На какой срок присваиваются квалификационные категории тренерам и инструкторам методистам
от 10 июня 2010 года N 224-п
О присвоении квалификационных категорий руководителям, заместителям руководителей, инструкторам-методистам, старшим тренерам, тренерам государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа министерства спорта Самарской области от 15.06.2020 N 447-П.
____________________________________________________________________
(с изменениями на 5 октября 2016 года)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными на основании
Приказа Министерства спорта Самарской области от 05.10.2016 N 890-п
____________________________________________________________________
В соответствии с Федеральным законом «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», Положением о министерстве спорта, туризма и молодежной политики Самарской области, утвержденным постановлением Правительства Самарской области от 04.03.2009 N 60, и в целях повышения квалификации и стимулирования руководителей и работников государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок присвоения квалификационных категорий руководителям, заместителям руководителей, инструкторам-методистам, старшим тренерам, тренерам государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области.
2. Утвердить прилагаемые Требования к результатам работы и (или) стажу, характеру работы руководителей, заместителей руководителей, старших тренеров, тренеров, инструкторов-методистов государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области.
3. Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на департамент физической культуры и спорта министерства спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (Саитова).
4. Опубликовать настоящий Приказ в средствах массовой информации.
5. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Министр спорта, туризма и молодежной политики
Самарской области
С.П.Бамбуров
Утверждено
Приказом министерства спорта, туризма и
молодежной политики Самарской области
от 10 июня 2010 года N 224-п
Порядок присвоения квалификационных категорий руководителям, заместителям руководителей, инструкторам-методистам, старшим тренерам-преподавателям по спорту, тренерам-преподавателям по спорту государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок определяет механизм присвоения квалификационных категорий руководителям, заместителям руководителей, инструкторам-методистам, старшим тренерам-преподавателям по спорту, тренерам-преподавателям по спорту государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (далее — работники).
1.2. Присвоение квалификационных категорий осуществляется в целях:
стимулирования целенаправленного, непрерывного повышения уровня профессиональной компетентности работников;
обеспечения работникам возможности повышения уровня оплаты труда.
1.3. Квалификационные категории присваиваются по результатам аттестации руководителей, заместителей руководителей, старших тренеров-преподавателей по спорту, тренеров-преподавателей по спорту, инструкторов-методистов государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (далее — аттестация).
1.4. Основными принципами проведения аттестации являются:
добровольность аттестации работников;
обязательность аттестации руководящих работников и лиц, претендующих на руководящую должность государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (далее — учреждения), на квалификационную категорию не ниже первой;
открытость и коллегиальность, обеспечивающие объективное и доброжелательное отношение к аттестуемым работникам.
1.5. Для проведения аттестации образуются аттестационные комиссии, состав и регламент работы которых определяются в соответствии с разделом 3 настоящего Порядка.
1.6. Аттестация осуществляется на основе комплексной оценки уровня квалификации, профессионализма работников и в соответствии с Требованиями к результатам работы и (или) стажу, характеру работы руководителей, заместителей руководителей, старших тренеров-преподавателей по спорту, тренеров-преподавателей по спорту, инструкторов-методистов государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (далее — Требования).
1.7. Нормативной основой для аттестации являются:
Федеральный закон «О физической культуре и спорте в Российской Федерации»;
приказ Комитета Российской Федерации по физической культуре и спорту от 17.09.1993 N 148 «О квалификационных категориях тренеров-преподавателей по спорту и инструкторов-методистов»;
постановление Правительства Самарской области от 04.03.2009 N 60 «О министерстве спорта, туризма и молодежной политики Самарской области»;
постановление Правительства Самарской области от 09.10.2009 N 555 «Об оплате труда работников государственных бюджетных и автономных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта Самарской области;
иные нормативные правовые акты, непосредственно регулирующие прохождение и проведение аттестации руководителей, заместителей руководителей, старших тренеров-преподавателей по спорту, тренеров-преподавателей по спорту, инструкторов-методистов учреждений.
2. Организация и сроки проведения аттестации
2.1. Основанием для проведения аттестации является заявление работника на имя председателя аттестационной комиссии (приложение N 1).
К заявлению прилагаются следующие документы:
справка о выполнении Требований (приложения N 2, N 3, N 4, N 5);
копии документов об образовании;
копия трудовой книжки.
Для проведения аттестации инструктора-методиста также прилагается его методическая разработка в сфере физической культуры и спорта.
Для проведения аттестации работников, осуществляющих деятельность в сфере физической культуры и спорта на условиях совместительства, также прилагается копия трудового договора.
2.2. Срок проведения аттестации с момента представления в соответствующую аттестационную комиссию документов до момента принятия решения в соответствии с пунктом 3.7 настоящего Положения не должен превышать одного месяца.
2.3. Аттестацию проходят изъявившие желание получить или повысить имеющуюся квалификационную категорию работники.
2.4. Основанием для проведения аттестации руководящих работников и лиц, претендующих на руководящую должность, на квалификационную категорию не ниже первой, является поданное в аттестационную комиссию представление:
руководителя департамента физической культуры и спорта министерства спорта, туризма и молодежной политики Самарской области — на руководителей учреждений и лиц, претендующих на должности руководителей учреждений;
руководителя учреждения — на заместителей руководителя, руководителей филиалов и других структурных подразделений соответствующих учреждений.
Представление должно содержать всестороннюю оценку соответствия профессиональной подготовки работника квалификационным требованиям по должности, его возможностей управления данным учреждением, структурным подразделением, опыта работы, знания основ управленческой деятельности.
Аттестуемый должен быть ознакомлен с указанным представлением не позднее чем за две недели до аттестации, срок проведения которой определяется соответствующей аттестационной комиссией.
Наличие представления не исключает необходимости проведения аттестационной комиссией проверки соответствия работника Требованиям.
2.5. Работники до истечения срока действия имеющейся у них квалификационной категории могут пройти аттестацию на более высокую квалификационную категорию в соответствии с настоящим Положением. За работниками, признанными по результатам аттестации не соответствующими заявленной категории, сохраняется имеющаяся квалификационная категория до истечения срока ее действия.
2.6. Работники, осуществляющие деятельность в сфере физической культуры и спорта на условиях совместительства, имеют право проходить аттестацию в соответствии с настоящим Положением.
3. Аттестационные комиссии, их состав и регламент работы
3.1. Аттестация проводится:
главной аттестационной комиссией, создаваемой министерством спорта, туризма и молодежной политики Самарской области, — для аттестации работников на высшую и первую квалификационные категории;
аттестационной комиссией, создаваемой учреждением, — для аттестации работников данного учреждения на вторую квалификационную категорию.
3.2. Персональный состав аттестационной комиссии, регламент ее работы определяются органом, создающим аттестационную комиссию.
3.3. Аттестационная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, членов комиссии и секретаря.
3.4. Председателем главной аттестационной комиссии является министр спорта, туризма и молодежной политики Самарской области (или заместитель министра спорта, туризма и молодежной политики Самарской области).
3.5. Председателем аттестационной комиссии является руководитель (или заместитель руководителя) учреждения, создающего аттестационную комиссию.
3.6. Аттестационные комиссии формируются из работников учреждений физической культуры и спорта, представителей профсоюзных органов. В ее состав могут включаться представители органов государственной власти и местного самоуправления, социальной защиты, занятости населения, здравоохранения, образования, культуры, спорта, юстиции, высококвалифицированные специалисты в сфере физической культуры и спорта, представители научных и других организаций.
В состав аттестационной комиссии, создаваемой учреждением, входит представитель министерства спорта, туризма и молодежной политики Самарской области.
3.7. По результатам аттестации аттестационная комиссия выносит следующие решения:
а) присвоить соответствующую квалификационную категорию;
б) признать несоответствие заявленной квалификационной категории, не присваивать соответствующую квалификационную категорию.
3.8. Решение принимается большинством голосов открытым голосованием и считается принятым, если в голосовании участвовало не менее двух третей состава аттестационной комиссии. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу аттестуемого.
На время аттестации работника, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.
3.9. Решение аттестационной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании.
Решение аттестационной комиссии сообщается аттестуемому в течение 10 рабочих дней после его принятия.
3.10. Квалификационные категории работникам присваиваются сроком на пять лет.
3.11. Для тренера, выполнившего требования высшей квалификационной категории и имеющего звание «Заслуженный тренер России», указанная категория сроком действия не ограничивается.
4. Реализация решений аттестационной комиссии. Рассмотрение трудовых споров, связанных с аттестацией
4.1. В течение 15 рабочих дней со дня заседания аттестационной комиссии на основании ее решения органом, ее создавшим, оформляется удостоверение (приложение N 6). Квалификационная категория присваивается со дня принятия решения аттестационной комиссией. Удостоверение выдается в течение пяти рабочих дней со дня его оформления работнику под роспись.
4.2. Работникам, которым по результатам аттестации присвоены квалификационные категории, делается соответствующая запись в трудовой книжке.
4.3. В случае признания работника не соответствующим заявленной квалификационной категории аттестация на ту же или более высокую квалификационную категорию по заявлению работника может проводиться не ранее чем через год со дня принятия соответствующего решения аттестационной комиссией в порядке и сроки, установленные настоящим Положением.
4.4. Споры по вопросам аттестации работников рассматриваются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4.5. В случае возникновения споров по итогам аттестации данный вопрос рассматривает вышестоящая аттестационная комиссия.
Приложение N 1
к Порядку присвоения квалификационных категорий руководителям,
заместителям руководителей, инструкторам-методистам,
старшим тренерам, тренерам государственных
учреждений Самарской области, подведомственных
министерству спорта, туризма и молодежной
политики Самарской области
Председателю _________________________
(наименование аттестационной комиссии)
от ___________________________________
(Ф.И.О.)
______________________________________
(должность, место работы)
Прошу аттестовать меня в 20__ году на _________________________________________
(указать квалификационную
___________________________________________________________________________
категорию по должности)
С Порядком присвоения квалификационных категорий руководителям, заместителям руководителей, инструкторам-методистам, старшим тренерам-преподавателям по спорту, тренерам-преподавателям по спорту государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Самарской области ознакомлен(а).
Наличие квалификационной категории, срок ее действия __________________
___________________________________________________________________________
Основанием для аттестации на указанную в заявлении квалификационную
категорию считаю следующие результаты работы:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Сообщаю о себе следующие сведения:
образование (какое образовательное учреждение окончил(а), полученная
специальность и квалификация) _____________________________________________
___________________________________________________________________________
стаж работы по направлению профессиональной деятельности _______ лет, в
данной должности __________________ лет;
стаж работы в данном учреждении _______ лет;
наличие наград, званий, ученой степени, ученого звания, разряда _______
___________________________________________________________________________
Сведения о повышении квалификации _____________________________________
___________________________________________________________________________
«__» __________ 20__ г. Подпись ___________________________
Телефон контакта __________________
Рабочий телефон ___________________
Приложение N 2
к Порядку присвоения квалификационных категорий руководителям,
заместителям руководителей, инструкторам-методистам,
старшим тренерам-преподавателям по спорту,
тренерам-преподавателям по спорту государственных
учреждений Самарской области, подведомственных
министерству спорта, туризма и молодежной
политики Самарской области
Справка о выполнении требований к стажу, характеру работы руководителей, заместителей руководителей, инструкторов-методистов (к пунктам 1 — 4)
«__» _________ 20__ года
На какой срок присваиваются квалификационные категории тренерам и инструкторам методистам
от 16 мая 2013 года N 34
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ПО СПОРТУ И ИНСТРУКТОРОВ-МЕТОДИСТОВ
1. Образовать аттестационную комиссию Министерства спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики для проведения аттестации тренеров-преподавателей по спорту и инструкторов-методистов.
2. Утвердить прилагаемый состав аттестационной комиссии и Положение о порядке аттестации тренеров-преподавателей по спорту, инструкторов-методистов государственных и муниципальных образовательных учреждений физической культуры и спорта, физкультурно-спортивных организаций Кабардино-Балкарской Республики.
3. Признать утратившим силу Приказы Министерства спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики от 2 апреля 2010 года N 28, Министерства спорта, туризма и курортов Кабардино-Балкарской Республики от 9 апреля 2012 года N 48 и от 15 мая 2012 года N 64.
4. Контроль за исполнением данного Приказа возложить на заместителя министра спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики Х.Х. Мамхегова.
Утвержден
Приказом
Министерства спорта и туризма
Кабардино-Балкарской Республики
от 16 мая 2013 года N 34
СОСТАВ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ПО АТТЕСТАЦИИ ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ПО СПОРТУ, ИНСТРУКТОРОВ-МЕТОДИСТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ФИЗКУЛЬТУРНО-СПОРТИВНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
Мамхегов Х.Х. — заместитель министра спорта и туризма КБР
Сабанчиев А.С. — начальник отдела развития спорта высших достижений
(заместитель председателя комиссии)
Анаев А.Х. — начальник отдела развития физической культуры и массового спорта
Мигунова Н.И. — главный специалист-эксперт отдела развития спорта высших достижений
Утверждено
Приказом
Министерства спорта и туризма
Кабардино-Балкарской Республики
от 16 мая 2013 года N 34
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ПО СПОРТУ, ИНСТРУКТОРОВ-МЕТОДИСТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ФИЗКУЛЬТУРНО-СПОРТИВНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок аттестации тренеров-преподавателей по спорту (далее — тренеры), инструкторов-методистов государственных и муниципальных образовательных учреждений физической культуры и спорта: детско-юношеские спортивные школы, специализированные детско-юношеские школы олимпийского резерва, центры спортивной подготовки Кабардино-Балкарской Республики (далее — учреждения физической культуры и спорта), по должностям которых тарифно-квалификационные характеристики предусматривают наличие квалификационных категорий.
1.2. Целью аттестации является определение соответствия уровня профессиональной компетентности тренеров и инструкторов-методистов требованиям к квалификации при присвоении им квалификационных категорий.
1.3. Основными задачами аттестации являются:
стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня профессиональной компетентности тренеров и инструкторов-методистов;
обеспечение тренерам и инструкторам-методистам возможности повышения уровня оплаты труда.
1.4. Основными принципами аттестации являются:
добровольность аттестации на вторую, первую и высшую квалификационные категории для тренеров и инструкторов-методистов;
открытость и коллегиальность, обеспечивающие объективное, гуманное, доброжелательное отношение к аттестуемым.
1.5. Нормативной основой для аттестации являются:
1.6. Квалификационные категории тренерам и инструкторам-методистам присваиваются сроком на пять лет.
1.7. При присвоении квалификационных категорий в качестве важного критерия рассматривается повышение квалификации тренеров и инструкторов-методистов в образовательных учреждениях повышения квалификации (не реже одного раза в пять лет в течение всей трудовой деятельности работников).
1.8. Положение определяет единый порядок проведения аттестации для всех тренеров и инструкторов-методистов без каких-либо исключений и преимуществ в отношении аттестуемого.
1.9. Контроль за соблюдением порядка проведения аттестации осуществляет Министерство спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики.
1.10. Установление местными (муниципальными) органами управления физической культурой и спортом, государственными образовательными учреждениями физической культуры и спорта иного порядка проведения аттестации не допускается.
II. Организация и проведение аттестации
2.1. Основанием для проведения аттестации тренера и инструктора-методиста на вторую, первую и высшую квалификационные категории является заявление работника и выполнение квалификационных требований в соответствии с приложением N 1 к настоящему Положению.
Для проведения аттестации тренера и инструктора-методиста, претендующего на первую и высшую квалификационные категории, необходимо представление руководителя местного (муниципального) органа управления по физической культуре и спорту, государственного образовательного учреждения физической культуры и спорта или физкультурно-спортивной организации в аттестационную комиссию Министерства спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики (далее — аттестационная комиссия Министерства). Для проведения аттестации на вторую квалификационную категорию необходимо представление в муниципальную аттестационную комиссию руководителя муниципального образовательного учреждения физической культуры и спорта или физкультурно-спортивной организации.
Представление должно содержать всестороннюю оценку соответствия профессиональной подготовки работника квалификационным требованиям по должности, опыта работы.
Аттестуемый должен быть ознакомлен с указанным представлением не позднее чем за две недели до аттестации.
Заявление и справка с места работы о выполнении квалификационных требований подается тренером или инструктором-методистом в соответствующую аттестационную комиссию.
2.2. Сроки прохождения аттестации устанавливаются с момента подачи заявления.
Продолжительность аттестации для каждого аттестуемого не должна превышать одного месяца с начала ее прохождения и до принятия решения.
2.3. Для рассмотрения и принятия соответствующего решения в аттестационную комиссию необходимо представить документы в соответствии с приложением N 2 к настоящему Положению. При заполнении документов указывается полное наименование учреждения физической культуры и спорта. На всех документах ставится печать учреждения физической культуры и спорта.
2.4. Тренеры и инструкторы-методисты, претендующие на высшую квалификационную категорию, должны иметь высшее профессиональное образование или профессиональную переподготовку на базе высшего образования, на вторую и первую квалификационную категории, — должны иметь среднее или высшее профессиональное образование или профессиональную переподготовку на базе высшего образования.
В исключительных случаях (возраст и другое) присвоение высшей квалификационной категории тренерам и инструкторам-методистам, не имеющим указанного образования, может осуществляться аттестационной комиссией Министерства на основании заявления работника и представления руководителя местного (муниципального) органа управления по физической культуре и спорту или государственного образовательного учреждения физической культуры.
2.5. Тренеры и инструкторы-методисты, работающие в учреждении физической культуры и спорта на условиях совместительства, имеют право проходить аттестацию в соответствии с настоящим Положением.
2.6. Тренеры и инструкторы-методисты до истечения срока действия имеющейся у них квалификационной категории могут пройти аттестацию на более высокую квалификационную категорию в соответствии с настоящим Положением. За тренерами и инструкторами-методистами, признанными по результатам аттестации несоответствующими требованиям заявленной квалификационной категории, сохраняется имеющаяся квалификационная категория до истечения срока ее действия.
2.7. Квалификационные категории присваиваются тренерам при условии выполнения спортсменом, дающим «параллельный зачет» двум субъектам Российской Федерации, квалификационных требований, при предоставлении в аттестационную комиссию Министерства копий документов (согласования со всероссийскими Федерациями по видам спорта), подтверждающих «параллельный зачет», копии договора о «параллельном зачете», а также копии протоколов соревнований с указанием участия спортсмена от Кабардино-Балкарской Республики.
2.8. Для тренеров и инструкторов-методистов, достигших пенсионного возраста, аттестация осуществляется на общих основаниях.
2.9. В исключительных случаях (временная нетрудоспособность, нахождение в отпуске по беременности и родам, уходу за ребенком, возобновление работы после ее прекращения в связи с ликвидацией учреждения физической культуры и спорта или уходом на пенсию, независимо от ее вида) продление сроков действия квалификационных категорий может осуществляться аттестационной комиссией Министерства на основании заявления работника, но не более чем на один год.
2.10. Работникам физической культуры и спорта, перешедшим на штатную организационно-методическую или административную работу в аппарат физкультурно-спортивных организаций, а затем вновь приступившим к работе тренера или инструктора-методиста, сохраняется имеющаяся категория на срок, соответствующий стажу его работы в этих организациях. При этом суммарный срок действия категории не может быть более пяти лет.
2.11. При переходе тренера на работу или совмещении должности инструктора-методиста квалификационная категория, присвоенная по должности тренера, приравнивается к соответствующей категории инструктора-методиста.
2.12. При переходе тренера или инструктора-методиста из образовательного учреждения физической культуры и спорта системы органов управления образования на работу в образовательное учреждение физической культуры и спорта системы органов управления физической культуры и спорта присвоенная квалификационная категория сохраняется в течение срока, на который она присвоена.
2.13. Первым тренерам квалификационная категория присваивается по результатам выступлений спортсмена при условии работы со спортсменом не менее двух лет независимо от этапа спортивной подготовки.
2.14. Присвоение квалификационной категории тренерам, работающим в составе бригады, осуществляется по решению бригады за результат одного спортсмена одному из тренеров бригады, при этом минимальный стаж работы тренера в составе бригады должен составлять не менее двух лет. Решение бригады подписывается каждым членом бригады, заверяется руководителем учреждения физической культуры и спорта и представляется в соответствующую аттестационную комиссию вместе с копией приказа о создании бригады.
III. Аттестационная комиссия, ее состав и регламент работы
3.1. Аттестация проводится аттестационными комиссиями:
аттестационной комиссией Министерства, созданной при Министерстве спорта и туризма Кабардино-Балкарской Республики (далее — Министерство) для аттестации на высшую, первую и вторую квалификационную категорию тренеров и инструкторов-методистов;
муниципальной, создаваемой соответствующим местным (муниципальным) органом управления по физической культуре и спорту, для аттестации на вторую квалификационную категорию тренеров и инструкторов-методистов муниципальных образовательных учреждений физической культуры и спорта, физкультурно-спортивных организаций.
3.2. Председателем аттестационной комиссии Министерства является заместитель министра.
3.3. Председателем муниципальной аттестационной комиссии и аттестационной комиссии учреждения соответственно является руководитель (или заместитель руководителя) местного (муниципального) органа управления по физической культуре и спорту, создающего аттестационную комиссию.
3.4. Персональный состав муниципальной аттестационной комиссии и аттестационной комиссии учреждения, регламент их работы определяются местным (муниципальным) органом управления по физической культуре и спорту, создающим аттестационную комиссию, соответственно.
3.5. Аттестационная комиссия формируется из работников учреждений физической культуры и спорта, методических служб. В ее состав могут включаться представители органов государственной власти и муниципального образования, научных и других организаций.
3.6. Требования к члену аттестационной комиссии:
— высшее профессиональное образование;
— стаж работы по специальности не менее 5 лет;
— знание нормативно-правовой базы в сфере физической культуры и спорта.
3.7. Аттестация тренеров и инструкторов-методистов осуществляется за счет средств соответствующего местного (муниципального) органа управления по физической культуре и спорту, предусматриваемых на эти цели, которые могут включать и средства на оплату труда работников, привлекаемых к проведению аттестации.
3.8. По результатам аттестации аттестационная комиссия выносит следующие решения:
а) соответствует заявленной квалификационной категории;
б) не соответствует заявленной квалификационной категории.
3.9. Решение принимается большинством голосов открытым голосованием и считается принятым, если в голосовании участвовало не менее двух третей состава аттестационной комиссии. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу аттестуемого.
Аттестуемый имеет право лично присутствовать при принятии решения. Решение аттестационной комиссии, принимаемое в присутствии аттестуемого, сообщается ему сразу после голосования.
При аттестации работника, являющегося членом аттестационной комиссии, аттестуемый в голосовании не участвует.
3.10. В случаях временной нетрудоспособности, нахождения в командировке тренера или инструктора-методиста в период прохождения аттестации или отсутствия по другим уважительным причинам по письменному заявлению работника и ходатайству руководителя соответствующего органа управления по физической культуре и спорту или государственного образовательного учреждения физической культуры и спорта, аттестационная комиссия может рассмотреть присвоение категории данному работнику.
3.11. Решение аттестационной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании.