Как гл энергетику дать права орп

Должностные обязанности. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии. Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям, разработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда. Участвует в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений, в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов. Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации. Осуществляет контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение. Организует хранение, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин. Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации энергетического оборудования, экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок. Обеспечивает совершенствование организации труда на участках энергохозяйства, проведение специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений. Руководит работниками отдела и подразделениями предприятия, осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует работу по повышению квалификации работников.

(в ред. Приказа Минтруда России от 12.02.2014 N 96)

(см. текст в предыдущей редакции)

Должен знать: нормативные и методические материалы по энергетическому обслуживанию предприятия; профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития; основы технологии производства продукции предприятия; организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и на предприятии; Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования; производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования, энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации; порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ; положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации; правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта; экологическое законодательство; требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования; порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов; порядок заключения договоров на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии; передовой отечественный и зарубежный опыт в области энергетического обеспечения производства; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее 5 лет.

Перевод из ремонтного персонала в оперативно-ремонтный , как правильно перейти из ремонтного персонала в оперативно-ремонтный

Здравствуйте, коллеги! Мучает один вопрос.
Очень долгое время работники (стаж от 3 до 10 лет) числились ремонтным персоналом, недавно возникла необходимость перевести всех ремонтников в оперативно-ремонтный персонал. Как правильно это сделать, достаточно ли при очередной проверке знаний выдать новое удостоверение, оформить протокол, либо же что-то дополнительно нужно сделать? дублирование оформляли только на вновь принятых. В нормативных документах нигде не нашел к сожалению.
Заранее спасибо.

Shura_with_KINEF

Просмотр профиля

19.3.2015, 10:04

Группа: Пользователи
Сообщений: 2704
Регистрация: 26.9.2008
Из: г.Кириши, Лен.обл.
Пользователь №: 12156

Читайте п.3.1 ПОТЭЭ.
19.3.2015, 11:19

Хорошо, там написано «специально обученные и подготовленные для оперативного обслуживания в утвержденном объеме закрепленных за ним электроустановок (далее — оперативно-ремонтный персонал), допущенные к работам ОРД организации или обособленного подразделения» Мы утвердили списки работников, которые имеют права допускающего, наблюдающего и т.д., указали в них оперативно-ремонтный персонал , опираясь на эти списки мы можем просто провести очередную или внеочередную проверку знаний с присвоением оперативно-ремонтного персонала или нужно ещё что-то? «специально обученные и подготовленные» — это имеется ввиду, что человек подготовился к экзамену по программе подготовки на группу (утвержденную, у нас в ней не указан вид персонала), сдал его во время очередной/внеочередной проверки и всё, или же надо ещё что-то дополнительно оформлять на него? дублирование там не знаю, как то приказом закреплять за кем-то или это всё на усмотрение начальства.

19.3.2015, 11:37
Цитата(Гость_Дмитрий_* @ 19.3.2015, 9:47)

. числились ремонтным персоналом, недавно возникла необходимость перевести всех ремонтников в оперативно-ремонтный персонал. . дублирование оформляли только на вновь принятых. .

Для всех ремонтников стажировка и дублирование в качестве оперативного персонала. ПТЭЭП, «1.4.5.2. С оперативным и оперативно-ремонтным персоналом:
· вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда, а также инструктаж по пожарной безопасности;
· подготовка по новой должности или профессии с обучением на рабочем месте (стажировка);
· проверка знаний правил, норм по охране труда, настоящих Правил, правил пожарной безопасности и других нормативных документов;
· дублирование;
· специальная подготовка;
· контрольные противоаварийные и противопожарные тренировки;
· профессиональное дополнительное образование для непрерывного повышения квалификации.»

Shura_with_KINEF

Просмотр профиля

19.3.2015, 14:16

Группа: Пользователи
Сообщений: 2704
Регистрация: 26.9.2008
Из: г.Кириши, Лен.обл.
Пользователь №: 12156

Цитата(Гость_Дмитрий_* @ 19.3.2015, 11:19)

ОРД наделяет правами а не утверждает списки с готовыми правами. Должно быть что-то похожее:

» Распоряжение
№____
О предоставлении прав
работникам энергетической службы

На основании требований пп. 3.1, 3.4, 5.4, 5.12, правил по охране труда при эксплуатации электроустановок (ПОТЭЭ) в пределах зоны ответственности электрогруппы . обязываю:

1. Предоставить права оперативно-ремонтного персонала инженеру-электронику . электромонтёрам по ремонту и обслуживанию электрооборудования .
2. Предоставить право выдающего наряд, отдающего распоряжение, а также ответственного руководителя работ:
— энергетику . (5-я кв.гр.),
— инженеру-электронику . (4-я кв.гр.)
3. Предоставить права допускающего, наблюдающего, производителя . «

Руководитель предприятия (подразделения)»

Это распоряжение должно быть подано руководителю служебной запиской в которой вы просите отдать данное распоряжение, так как вы, на основании ПТЭЭП, провели обучение, тренировки, дублирование, завели журналы и пр.

совмещение типа персонала , АТП и ОРП

belok5

Просмотр профиля

7.9.2011, 9:44

Группа: Пользователи
Сообщений: 2433
Регистрация: 28.12.2009
Из: Санкт-Петербург
Пользователь №: 16721

Всем доброго времени суток. Появился тут у меня вопрос в связи с получением 4 гр по ЭБ в качестве АТП. Всю жизнь был ОРП, но на фирме перевели в ИТР, посему при сдаче экзамена в РТН инспектор выдал мне документы как представителю АТП. Так вот, мне по должностным обязанностям надо выполнять работы, которые заведомо относятся к ОРП. Как это все оформить в конторе? В РТН сказали, что это должен быть некий приказ внутри конторы о совмещении АТП и ОРП, но вот как его грамотно составить, я не в курсе

с2н5он

Просмотр профиля

7.9.2011, 9:46

Группа: Модераторы
Сообщений: 22734
Регистрация: 12.7.2009
Из: Вологодская область
Пользователь №: 14996

мы пишем в протоколе, удостоверении и приказе на ответственных лиц — АТП с правами ОРП
интереснее всего в этом вранье то, что оно враньё от первого до последнего слова

belok5

Просмотр профиля

7.9.2011, 10:01

Группа: Пользователи
Сообщений: 2433
Регистрация: 28.12.2009
Из: Санкт-Петербург
Пользователь №: 16721

у меня протокол РТН, своей комиссии пока нет

S-cream

Просмотр профиля

7.9.2011, 10:19

Я видел электроны своими глазами

Группа: Пользователи
Сообщений: 4069
Регистрация: 24.9.2010
Из: Калуга
Пользователь №: 19599

Мне в РТН сказали — на экзамен принесите внутреннюю бумажку (ПРиказ или должностную инструкцию), и мы вам проставим в удостоверении и протоколе «АТП с правами ОРП»

Главное про административно-технический персонал по электробезопасности

Кто относится к административно-техническому персоналу

Административно-технический персонал выполняет немаловажную роль в жизни организации, а иногда даже ключевую, особенно если задействовано очень много технологических процессов и необходим особый контроль за безопасным проведением работ. Прочитав эту статью, вы сможете разобраться, какие требования к квалификации персонала предъявляются, какие обязанности должны выполняться и какой функционал возложен. Категорий работников по электробезопасности очень много, если вам необходимо в каждой из них разобраться, то узнать о них вы можете из раздела “Электробезопасность”. Если останутся вопросы после прочтения заметки, или захотите поделиться своим опытом, можете написать в комментариях, это будет полезно и читателям, и автору.

Административно-технический персонал

Деятельность, связанная с электроприборами, относится к категориям с повышенными рисками для здоровья и жизни. Неисправности или некорректная работа с оборудованием приведет и к финансовым потерям разного масштаба, ведь может остановиться крупное производство или обесточиться целый регион. Поэтому допуск к работе должны получать только лица, прошедшие соответствующее обучение. Функции управления специалистами, занятыми работами с током, проводит административно-технический персонал (АТП), он контролирует, а также несет ответственность за действия сотрудников, работающих с электротехникой. Представитель АТП лично может не взаимодействовать с устройствами, выдавая наряды-допуски и различные распоряжения. Однако он отвечает за проведение ремонтных, монтажных, наладочных и иных работ на вверенном ему участке.

Какие работники относятся к административно- техническому персоналу

Стоит остановиться на очень распространенном вопросе: “Кто относится к административно-техническому персоналу?”. В эту группу обычно входят руководители и специалисты, то есть инженерно-технические работники (ИТР), занятые в электроустановках. Это может быть директор по производству, главный инженер, начальник участка и другие лица. На небольших объектах и при нежелании руководства увеличивать штаты, представитель АТП может частично или полностью выполнять функции других групп. Это оперативный, ремонтный и оперативно-ремонтный персонал (п. 1.4.5.1.ПТЭЭП).

Обязанности административно-технического персонала

контроль за обслуживанием электрооборудования;
безопасное энергообеспечение потребностей конечного потребителя;
своевременность проведения ремонтных и монтажных операции;
допуск сотрудников к работе;
проверка степени подготовленности работников.

Если административно-технический персонал с правами оперативно ремонтного, то перечень его обязанностей заметно увеличивается:

сборка, монтаж, демонтаж оборудования или техники;
оперативное переключение при возникновении штатных и нештатных ситуаций;
ввод новых устройств в эксплуатацию;
подготовка рабочего места.

Полный перечень обязанностей должен быть перечислен в должностной инструкции. Ввиду особенностей отдельных предприятий от административно-технического персонала требуется решение специфических задач. Например, это может быть контроль отделов за безопасным выполнением работ по электробезопасности, ведущих испытание экспериментальных установок.

Весь спектр услуг по охране труда

Введите номер телефона, рассчитаем смету по вашим задачам. Вводите без восьмерки. «Бюро Екатерины Воронцовой» – профессиональное решение ваших задач по охране труда. Качественно и в срок!

Требования к административно-техническому персоналу

Административно-технический персонал имеет существенные полномочия, а также несет ответственность не только за материальные ценности организации, являясь, как правильно материально-ответственным лицом, но отвечает за безопасность и здоровье людей. АТП формируется из лиц, удовлетворяющих нескольким требованиям:

возраст старше 18 лет;
допущен по состоянию здоровья, на основании медицинского заключения;
прошедшие обучение по охране труда, первой помощи и электробезопасности;
имеющие необходимую квалификацию. Она определяет задачи, которые сотрудник способен и имеет полномочия выполнять.

В некоторых случаях для получения более высокой квалификации административно-технический персонал может не проходить дополнительное обучение в спецзаведениях (ВУЗах, колледжах и т.д.). Об этом мы поговорим чуть ниже.

Квалификация административно-технического персонала

Существует 5 групп допуска, определяемых трудовым стажем, уровнем подготовки, образованием. С наработкой опыта и прохождением дополнительной подготовки сотрудник может сменить группу на более высокую.

1 группа. Подразумевает начальный уровень знаний и навыков. Получивший ее сможет запускать и отключать оборудование, оказывать неотложную помощь, выполнять иные работы, не требующие высокой квалификации.
2 группа. Для ее получения нужно подтвердить знание работы и устройства электроприборов. Означает более широкий круг полномочий и увеличившуюся ответственность.
3 группа. Выдается сотруднику, подтвердившему способность самостоятельно обслуживать технику без контроля со стороны других представителей административно-технического персонала.
4 группа. Требует получения 3 группы. Затем, минимум чем через 6 месяцев проводится аттестация на подтверждение более высокого уровня квалификации. Проверяются знания электробезопасности и охраны труда, устройства оборудования, обслуживаемого участка.
5 группа. Необходимо от 3 месяцев до 2 лет работать с 4 группой, чтобы пройти аттестацию на присвоение данной группы по электробезопасности. После этого можно пройти аттестацию. Предстоит показать навыки грамотного контроля над бригадой, выполняющей поставленную задачу. В расчет принимается эффективность принятых решений, соблюдение норм безопасности.

Факт успешного прохождения экзамена, а также уровень навыков подтверждаются протоколом проверки знаний Ростехнадзора и отмечаются в удостоверении, выдаваемом сотруднику. Оно содержит информацию о присвоенной представителю административно-технического персонала уровне квалификации.

Более подробную информацию о группах по электробезопасности, вы можете прочитать в другой моей заметке.

Обучение административно-технического персонала

Подтверждение группы по электробезопасности – не разовая процедура и существует определенная очередность (п.1.4.20 ПТЭЭП):

если это электротехнический персонал, который организует и проводит работы в электроустановках, например, наладка, монтаж или ремонт, а также имеет право выдачи наряда-допуска и так далее, то аттестация – ежегодно. Например, такая периодичность определена для главного энергетика
если административно-технический персонал, не проводит работы в электроустановках, или является специалистом по охране труда, допущенным к инспектированию электроустановок то аттестация проводится 1 раз в 3 года.

Согласно Правил № 903н, при поступлении на работу (переводе на другой участок работы, замещении отсутствующего работника) работник при проверке знаний должен подтвердить имеющуюся группу по электробезопасности на новом месте работы.

Если произошла нештатная ситуация или появились обоснованные сомнения в некомпетентности сотрудника, проводится внеплановая проверка знаний. Также причиной может стать внедрение нового электрооборудования, изменение технологической цепочки, НПА.

Документальным обоснованием проведения внеплановой аттестации становятся изменения норма законодательства, а также распоряжения проверяющей комиссии. Переаттестация – обязательное условие сохранения присвоенного ранее уровня квалификации. Административно-технический персонал демонстрирует способность эффективно и без нарушений выполнять порученные задачи.

Даты прохождения переаттестации сообщаются заранее, поэтому все сотрудники имеют возможность для подготовки.

Основные выводы

Административно-технический персонал, как правило, имеет высшие группы по электробезопасности, 4 или 5. Специалист по охране труда, не имеющий опыта работы более 3 лет, также относится к АПТ, но может рассчитывать только на 3 группу по ЭБ.

Часто возникает путаница, подразумевая под административно-техническим персоналом всех инженерно-технических работников предприятия. Но это не так. АТП — это сотрудники, которые принимают участие в эксплуатации электроустановки, назначены ответственными за безопасное производство работ в электроустановках или являются контролирующими лицами.

Нюансов и небольших деталей по электробезопасности достаточно много и если вам требуется дополнительная информация, то можете прочитать другие заметки в разделе “Электробезопасность”.

Желаю вам безопасной и эффективной работы!

Если статья была вам полезна, буду признательна, если вы поделитесь ей в соцсетях или оставите комментарий. А если у вас есть вопросы, задавайте их, обязательно отвечу всем.

разработаем документы за вас

Введите номер телефона, рассчитаем смету по вашим задачам. Вводите без восьмерки. «Бюро Екатерины Воронцовой» – весь спектр услуг по охране труда. Качественно и в срок!

Понравилась статья? Поделись!

Процедура день охраны труда

Вконтакте
Одноклассники

Все про день охраны труда на предприятии: процедура проведения и порядок Главное про аптечку первой помощи работникам: ее состав и требования

Как гл энергетику дать права орп